Главная 16 Ваш юрист 16 Каков размер доплаты до МРОТ ?

Каков размер доплаты до МРОТ ?

Каков размер доплаты до МРОТ в 2018 году?

МРОТ — правовое регулирование в 2018 году

Норма о минимальной заработной плате (ст. 133 Трудового кодекса РФ) определяет, что лицо, отработавшее по трудовому договору с работодателем в течение календарного месяца установленную норму рабочего времени или труда, не может получить заработную плату меньших размеров. Аналогичное положение содержит и базовый принцип трудового права и трудового законодательства, изложенный в ст.

2 ТК РФ, предполагающий достойную оплату труда работника и обеспечение его достойного существования.

Регулирование действующего МРОТ осуществляется законом «О минимальном размере оплаты труда» от 19.06.2000 № 82-ФЗ. При этом все изменения его производятся путем внесения соответствующих поправок в данный акт.

С 01.01.2018 размер МРОТ был вновь увеличен ст. 3 закона «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части повышения минимального размера оплаты труда до прожиточного минимума трудоспособного населения» от 28.12.2017 № 421-ФЗ.

С мая 2018 года минимальный размер оплаты труда напрямую привязывается к прожиточному минимуму, установленному в отношении трудоспособного населения в целом на всей территории страны. Изначально планировалось, что привязка будет сделана в 2019 году, но позднее было принято решение об уменьшении срока. Таким образом, на законодательном уровне реализуется выполнение требований ст.

2 и ч. 1 ст. 133 Трудового кодекса РФ о том, чтобы заработная плата работающего гражданина обеспечивала ему достойное существование, одним из факторов которого является ее достижение размера прожиточного минимума.

Доплата до МРОТ в 2018 году

Если заработная плата, предусмотренная трудовым договором и системой оплаты труда в конкретной организации и полагающаяся к выдаче по итогам работы за месяц, меньше МРОТ, то работнику должна быть осуществлена доплата. Размер такой доплаты зависит от размера зарплаты работника.




Формула расчета следующая: размер МРОТ минус размер начисленной заработной платы.

Обеспечение выплаты заработной платы не ниже установленного размера МРОТ осуществляется работодателем самостоятельно. В тех случаях, когда организация финансируется из местного, регионального или федерального бюджета, все расходы, связанные с доплатами до МРОТ, являются обязательствами соответствующих бюджетов и осуществляются за их счет.

Таким образом, каждый работодатель при наличии в штате работников, имеющих заработную плату за полностью отработанный по нормам месяц менее МРОТ, должен издать приказ, распоряжение или иной локальный правовой акт об осуществлении доплат таким работникам до уровня МРОТ. Данный акт подписывается руководителем организации, должен быть доведен до бухгалтерии (при ее наличии), осуществляющей начисление заработной платы, и самого работника.

В случае если требования законодательства о доплате сотрудникам до МРОТ не выполняются, работодатель может быть привлечен к административной ответственности по ст. 5.27.1 КоАП РФ.

Кроме того, сотрудник может обратиться в государственную инспекцию труда или суд с требованием о доначислении зарплаты.

Доплата до МРОТ на основании локального акта организации

Согласно ст. 8 ТК РФ работодатели в рамках своей компетенции и на основании действующего трудового законодательства вправе принимать локальные правовые акты, которые содержат нормы трудового права (в некоторых случаях принятие таких актов является обязанностью).

В связи с тем, что ст. 2 закона № 82-ФЗ обязывает работодателя самостоятельно осуществлять доплату до МРОТ за счет собственных средств или средств соответствующего бюджета, локальный акт об установлении доплаты до МРОТ также принимается в каждой организации индивидуально с учетом правил делопроизводства, наличия работников, чья зарплата ниже минимально установленной, и размера необходимых доплат.

Издание локального акта осуществляется в форме приказа на основании практики правоотношений с соблюдением следующих правил:




  1. Проект подготавливается кадровой службой или бухгалтерией с учетом действующих размеров заработной платы и необходимой суммы доплаты до МРОТ.
  2. Подписание акта осуществляется руководителем организации или иным уполномоченным лицом в его отсутствие.
  3. Форма приказа должна соответствовать внутренним правилам делопроизводства.
  4. Приказ или распоряжение должны быть индивидуализированы, т. е. иметь уникальный номер и дату издания.
  5. Содержание документа доводится до сведения работников, которых он касается (под подпись), а также сотрудников, которые должны обеспечить исполнение приказа.

Заключение

В заключение озвучим еще несколько нюансов, касающихся доплаты до МРОТ:

  1. Действующий размер МРОТ постоянно изменяется в сторону увеличения.
  2. МРОТ с мая 2018 года должен быть равен величине прожиточного минимума, при этом его уменьшение запрещено даже при уменьшении прожиточного минимума.
  3. Всем работникам, работающим в организации на полной ставке и имеющим заработную плату ниже указанного размера МРОТ, с 01.01.2018 должны осуществляться соответствующие доплаты.

Доплата устанавливается локальным актом организации (приказом, распоряжением), который издается ее руководителем по внутренним правилам организации с учетом требований законодательства.

О admin

x

Check Also

Какой налог на наследство?

Какой налог на наследство? Налог на наследство отменен с 1 января 2006 года. Однако все наследники, вне зависимости от основания наследования (закон или завещание), обязаны уплатить нотариальный сбор, который и ...

Какой налог на имущество для пенсионеров?

Какой налог на имущество для пенсионеров? Налог на имущество для пенсионеров РФ имеет ряд особенностей. В частности, отечественное законодательство среди льгот, положенных гражданам пенсионного возраста, оговаривает их право не уплачивать ...

Какой налог на землю для пенсионеров и налог на недвижимость?

Какой налог на землю для пенсионеров и налог на недвижимость? Начисление налога на землю для пенсионеров сопровождается предоставлением ряда льгот. Размер налога на землю для пенсионеров с учетом возможных льгот ...

Какой налог на дарение земельного участка в годах?

Какой налог на дарение земельного участка в 2017-2018 годах? Налог на дарение земельного участка — актуальный вопрос, учитывая многочисленные изменения в законе за последние годы. В нашей статье поговорим об ...

Какой налог на выигрыш в лотерею в России?

Какой налог на выигрыш в лотерею в России? Налог на выигрыш в лотерею по действующему закону уплачивается как при получении выигрыша в виде денежной суммы, так и при вручении его ...

Какой максимальный размер заработной платы у работника?

Какой максимальный размер заработной платы у работника? Максимальный размер заработной платы работника и минимальный — закреплены ли они в российском законодательстве? Об установленных законом лимитах и некоторых связанных с ними ...

Какой льготный стаж педагогических работников?

Какой льготный стаж педагогических работников? Льготный стаж педагогических работников дает право досрочного выхода на пенсию тем сотрудникам системы образования, которые работают с детьми. Законодательство в этой сфере за прошедшие годы ...

Какой код дохода материальной помощи до 4000 рублей?

Какой код дохода материальной помощи до 4000 рублей? Код дохода — материальная помощь до 4000 рублей — это специальный код, который позволяет разграничить матпомощь от прочих видов выплат при заполнении ...

Какой код документа паспорта гражданина РФ для налоговой, ПФР? Что это?

Какой код документа паспорта гражданина РФ для налоговой, ПФР? Что это? Как узнать код документа паспорта, который может потребоваться при обращении в такие государственные учреждения, как Пенсионный фонд России или ...

Какой закон регулирует строительные работы в выходные дни?

Какой закон регулирует строительные работы в выходные дни? Строительные работы в выходные дни закон № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» предусматривает проводить с некоторыми ограничениями по времени. Работы, которые сопровождаются ...

Какой допустимый срок пребывания украинцев в России?

Какой допустимый срок пребывания украинцев в России? Срок пребывания украинцев в России – один из наиболее актуальных вопросов в миграционном законодательстве. Сроки пребывания украинцев в России без регистрации составляют 90 ...

Какой должен быть стаж для получения ветерана труда?

Какой должен быть стаж для получения ветерана труда? Стаж для получения «Ветерана труда» играет немалую роль в присвоения этого звания. Об особенностях региональных законов о ветеранах труда, а также о ...

Какой бланк доверенности на автомобиль в годах?

Какой бланк доверенности на автомобиль в 2017-2018 годах? «Доверенность на автомобиль бланк 2017-2018» — подобный запрос нередок в поисковиках, хотя данный документ абсолютно ничем не отличается от доверенностей прошлых лет. ...

Какое расстояние должно быть между частными домами?

Какое расстояние должно быть между частными домами? Какое расстояние должно быть между частными домами, по-хорошему нужно знать до начала строительства своего жилья. Эта информация поможет не только разумно разместить на ...

Какое ожидается увеличение военных пенсий в годах?

Какое ожидается увеличение военных пенсий в 2017-2018 годах? Увеличение военных пенсий в 2017-2018 годах — будет ли оно, и в каком размере? Эти вопросы волнуют как самих военных пенсионеров, так ...

Какое наказание за неисполнение решения суда?

Какое наказание за неисполнение решения суда? Неисполнение решения суда может иметь для лица, на которое наложено обязательство, довольно неприятные последствия. Однако наказание и вообще ответственность за такого рода саботаж различается ...

Рейтинг@Mail.ru