Главная 16 Трудовая дисциплина 16 Как оплачивается больничный лист в праздничные дни?
Содержание статьи: Входят ли в больничный лист выходные и праздничные дни? При продлении отпуска после больничного учитываются ли праздничные дни? Включаются ли праздничные дни в больничный по беременности и родам? Оплачивается ли больничный лист по уходу за ребенком в праздничные дни? Похожие статьи Оплата больничного в праздничные и выходные дни Закон, действующий на территории России, обязывает работодателей выплачивать компенсацию за то количество дней, которое работник не находился на работе по причине временной нетрудоспособности.

Как оплачивается больничный лист в праздничные дни?

Содержание статьи:

Оплата больничного в праздничные и выходные дни

Закон, действующий на территории России, обязывает работодателей выплачивать компенсацию за то количество дней, которое работник не находился на работе по причине временной нетрудоспособности. При этом больничные листы оплачиваются по-разному, в зависимости от общего стажа и отрезка времени, отработанного на конкретном предприятии. Много вопросов вызывает сумма выплат, а также перенос праздничных и выходных дней, которые совпали с моментом болезни.

Входят ли в больничный лист выходные и праздничные дни?

Отгул, вызванный временной невозможностью осуществлять трудовую деятельность, является отдельной категорией, отличной от ежегодного для отдыха работника или административного отгула. Начисляется сумма компенсации за лист по болезни из расчета среднего уровня заработка работника на данном предприятии за последний год. При этом компенсируются все календарные дни, попавшие в промежуток временной нетрудоспособности по болезни. Таким образом, выходные и праздничные дни также подлежат оплате со стороны работодателя, как и рабочие, которые были пропущены.



Отвечая на вопрос, выгодно ли брать больничный в праздничные дни, стоит учитывать два основных момента, по которым происходит оформление работодателем отгула по причине невозможности осуществлять трудовую деятельность по состоянию здоровья.

  • Во-первых, к компенсации назначаются все календарные дни, что работник считался нетрудоспособным. Расчет производится просто: вычисляется средняя стоимость одного дня за последний год, проработанный в организации. Эта цифра умножается на итоговое количество дней, вошедших в отрезок времени, когда было невозможно осуществлять трудовую деятельность по состоянию здоровья. Получается общая сумма, которая начисляется для компенсации.
  • Во-вторых — это порядок переноса выходных, которые совпали с этим временным отрезком. На вопрос, переносится ли больничный в праздничные дни, нельзя ответить положительно. Если работник заболел, и это совпало с праздниками, считающимися официальными выходными, они не оказывают влияния на продолжительность нетрудоспособности. На работу, не взирая на количество вошедших в этот отрезок времени выходных, нужно выходить в первый рабочий день, который следует за датой закрытия больничного листа.

Поэтому выгоды от пребывания в отпуске по причине временной невозможности осуществлять трудовую деятельность нет. Компенсация работника за эти дни все равно не будет превышать среднего уровня доходов.

При продлении отпуска после больничного учитываются ли праздничные дни?



Отдельного внимания заслуживают ситуации, в которых во время ежегодного оплачиваемого отдыха работнику пришлось открыть больничный лист. Дни, вошедшие в такой временной отрезок, не учитываются как обязательный оплачиваемый период для отдыха. Говоря проще, сколько дней длилась болезнь — на то количество и продлевается оплачиваемый отдых. Или эти дни можно “отгулять” на протяжении оставшегося года. Как и в аналогичных случаях, здесь временной отрезок болезни исчисляется в календарных днях. То есть — официальные выходные из него не вычитаются.

Включаются ли праздничные дни в больничный по беременности и родам?

Не всегда лист нетрудоспособности открывается при наличии болезни. В случае беременности и последующих родов процедура начисления отгулов является той же. Отличие заключается в продолжительности. В отношении декрета она строго регламентирована — 140 дней. Семьдесят из них приходятся на дородовой промежуток времени, семьдесят — после. Увеличение может быть только в случае единовременного рождения нескольких детей или с осложнениями при родах.

Сумма, которая положена к компенсации со стороны работодателя, исчисляется тем же образом, что и при стандартном оплачиваемом отдыхе по невозможности осуществлять трудовую деятельность. Выходные и праздничные дни под компенсацию попадают. Но они не переносятся по завершению декрета, т. к. допустимый для него срок установлен в календарных днях.



Оплачивается ли больничный лист по уходу за ребенком в праздничные дни?

Для тех работников, кто уже имеет несовершеннолетних детей, актуален вопрос оплаты больничного листа из-за временной нетрудоспособности по уходу за ними. Маленький ребенок может заболеть и тогда родитель вправе оформить больничный, чтобы ухаживать за ним. Оформляется это также при помощи медицинских справок. Здесь процедура начисления компенсации ничем не отличается от стандартной, при открытии медицинского документа в связи с собственной болезнью. Зависит от количества календарных дней, включая выходные и праздничные. Но, как и во всех предыдущих случаях, эти дни, пришедшиеся на отпускной период, не переносятся.

Похожие статьи



О admin

x

Check Also

Увольнение по инициативе работодателя инвалида 3 группы

Содержание статьи: Увольнение инвалида 3 группы по собственному желанию без отработки Могут ли уволить инвалида 3 группы без его согласия Увольнение инвалида 2 группы по инициативе работодателя Должен ли инвалид 2 группы отрабатывать 2 недели при увольнении Выплаты инвалидам при увольнении по собственному желанию Похожие статьи Увольнение инвалида по инициативе работодателя При наличии инвалидности работник обладает определенными льготами.

Увольнение пенсионера без отработки двух недель 2018 ст

Содержание статьи: Могут ли уволить пенсионера с работы без его согласия? Порядок увольнения пенсионеров по собственному желанию Индексация пенсий работающим пенсионерам после увольнения Похожие статьи Как уволить пенсионера без его желания по закону в 2018? Престарелые граждане часто трудятся на равных условиях с молодым населением, поэтому и уволить пенсионера без его желания можно по общим основаниям.

Увольнение за прогулы — пошаговая инструкция 2018

Содержание статьи: Могут ли уволить по статье на испытательном сроке за прогул Похожие статьи Увольнение за прогулы статья ТК РФ Любое нарушение внутреннего распорядка организации, норм и правил, а также действующих законов влечет за собой расторжение всех трудовых обязательств работодателя с работником.

Увольнение в связи со смертью работника

Содержание статьи: Как оформить увольнение в связи со смертью работника Какие документы нужны для увольнения в связи со смертью работника Увольнение в связи со смертью работника — запись в трудовой Увольнение в связи со смертью работника — какой датой оформляется приказ Образец приказ об увольнении в связи со смертью работника Расчет при увольнении в связи со смертью работника Компенсация за отпуск при увольнении в связи со смертью работника Похожие статьи Увольнение в связи со смертью работника статья ТК РФ Не все сотрудники увольняются по своей воле или иным обоснованным причинам.

Увольнение алиментщика — образец письма приставам

Содержание статьи: Документы судебному приставу об увольнении алиментщика Образец письма при увольнении алиментщика приставам При увольнении алиментщика что делать с исполнительным листом Похожие статьи Увольнение работника алиментщика Лица, которые обязаны выплачивать содержание на ребенка, должны осуществлять начисления вне зависимости от того обладают ли они официальным местом работы.

Увольнение — Страница 4 из 8

Содержание статьи: Как уволить работника по статье за утрату доверия в 2018? Какие положены выплаты при увольнении по соглашению сторон по закону? Увольнение по состоянию здоровья — как оформить по закону Сокращение штатов — процедура увольнения работников в 2018 году Как уволить пенсионера по инициативе работодателя в 2018 году? Может ли работник уволиться досрочно при сокращении штатов? Сколько времени нужно отработать при увольнении по закону? Похожие статьи Как уволить работника по статье за утрату доверия в 2018? Трудовой кодекс предусматривает немало поводов, чтобы уволить работника с предприятия.

Увольнение — Страница 3 из 8

Содержание статьи: Можно ли сократить единственного кормильца в семье Приказ об увольнении в запас — особенности увольнения Процедура увольнения в порядке перевода к другому работодателю Основания для увольнения совместителя по причине приема основного работника Как правильно оформить приказ на увольнение по собственному желанию? Как выплачивается выходное пособие при увольнении по соглашению сторон? Похожие статьи Любое нарушение внутреннего распорядка организации, норм и правил, а также действующих законов влечет за собой расторжение всех трудовых обязательств работодателя с работником.

Трудовые отношения — Страница 4 из 5

Содержание статьи: Заместитель главного бухгалтера — должностная инструкция по профстандарту Общие положения должностной инструкции менеджера по продажам Общие положения должностной инструкции главного инженера Образец типовой должностной инструкции водителя автомобиля Должностная инструкция инженера по охране труда — общие положения Кто разрабатывает должностную инструкцию ведущего специалиста по кадрам? Какие должностные обязанности у продавца-консультанта? Какие должностные функции у начальника отдела кадров? Должностная инструкция архивариуса — общие положения Общие положениия должностной инструкции главного энергетика Похожие статьи (adsbygoogle = window.

Трудовые отношения

Содержание статьи: Содержание должностной инструкции юрисконсульта – обязанности В каких случаях применяется сдельная форма оплаты труда? Как написать служебную записку о невыполнении должностных обязанностей? Какие основные формы самозащиты работниками трудовых прав? Как оформиться на работу по договору без трудовой книжки? Кем утверждаются правила внутреннего трудового распорядка? Каковы основные права и обязанности работника и работодателя? Куда обратиться по защите прав трудовых работников? Что входит в должностные обязанности электрогазосварщика? Какие должностные обязанности у уборщика служебных помещений? Похожие статьи (adsbygoogle = window.

Трудовой стаж

Содержание статьи: Минимальный стаж работы для начисления пенсии по старости Каков минимальный стаж для начисления пенсии по старости? Через сколько прерывается трудовой стаж после увольнения? Учитывается ли учеба в трудовом стаже для начисления пенсии? Похожие статьи Чтобы посчитать трудовой стаж, достаточно взять в руки трудовую книжку.

Трудовой договор со сторожем образец 2018

Содержание статьи: Порядок и правила составления трудового договора со сторожем Особенности срочного трудового договора со сторожем — образец Трудовой договор со сменным графиком для сторожа — образец Трудовой договор со сторожем с испытательным сроком Похожие статьи Как составить трудовой договор со сторожем? Некоторые работодатели не считают необходимым оформлять трудовые отношения с принимаемыми на службу работниками.

Трудовой договор с юристом образец 2018

Содержание статьи: Договор трудовой с юристом на неполный рабочий день Образец трудового договора по совместительству с юристом Похожие статьи Трудовой договор с юристом — особенности оформления В последнее время стало популярным привлекать к работе на предприятии специалиста в области права.

Трудовой договор с инвалидом 3 группы

Содержание статьи: Можно ли заключить срочный трудовой договор с инвалидом? Похожие статьи Трудовой договор с инвалидом — порядок и правила заключения Законодательство РФ не запрещает прием на работу инвалидов любой группы.

Трудовой договор с главным бухгалтером — образец 2018

Содержание статьи: Как оформить трудовой договор с главным бухгалтером? Трудовой договор с бухгалтером по совместительству Срочный трудовой договор с главным бухгалтером – образец Расторжение трудового договора с главным бухгалтером Похожие статьи Трудовой договор с главным бухгалтером – заключение и расторжение Прием на работу нового сотрудника является важным моментом трудовых отношений.

Трудовой договор с гибким режимом рабочего времени

Содержание статьи: Как устанавливается режим гибкого рабочего времени? Когда работнику устанавливается гибкий режим рабочего времени? Для кого устанавливается гибкий режим работы по закону? Трудовой договор с гибким режимом рабочего времени — образец Похожие статьи Как оформить гибкий график работы в трудовом договоре? В каждой организации, независимо от масштабов и общего уровня доходов, рабочий процесс коллектива организован в определенном временном периоде, данный период должен быть расписан в правовом документе организации, согласно статье 189 ТК РФ. Определение продолжительности дня включает в себя установление начала и окончания труда, а также общего времени выполнения обязанностей и периодов отдыха.

Трудовой договор с генеральным директором

Содержание статьи: Кто подписывает трудовой договор с генеральным директором? Трудовой договор с генеральным директором — образец Срочный трудовой договор с генеральным директором – образец Максимальный срок трудового договора с генеральным директором Трудовой договор с генеральным директором и с учредителем Расторжение трудового договора с генеральным директором Похожие статьи Трудовой договор с генеральным директором — заключение и расторжение В любой компании руководители обладают большим набором прав в сравнении с другими работниками.

Рейтинг@Mail.ru